【延伸閱讀】店面攤販員工，成功爭取退休金
很多攤販老闆認為自己的營利事業登記是「攤販」而非「企業」，因此不適用勞基法也不必為員工準備舊制退休金，但林芷瑩以實際一項爭取舊制退休金的判決為例指出，3年前有一個攤販員工，在同一攤販工作28年後，向雇主申請退休並請領退休金，但雇主以攤販不適用勞基法為由，拒絕給付，這位員工為爭取權益，便向新北市勞工局申請勞資協調，即使經勞工局裁罰， 雇主仍堅持不給付，最終進入司法程序。
經法院審理，因認定此攤販有店面環境、客人在內用餐，營業性質已非攤販，而是「中式餐館業」，所以仍適用勞基法規定，因此必須給付員工舊制退休金。後來判決雇主必須給付員工164萬元的舊制退休金。