相當具有爭議性的軍公教18%報酬，竟然在勞工退休金自提帳戶也會出現！依法，勞工退休金專戶只保障2年期的定存利率，那18%又何來之有？
趕快舉個例子說明以免被打，Peter是位高薪族，所得稅率高達40%，因為退休金提撥的最高級距為每月15萬元，即便自行提撥金額6%（勞工退休金帳戶自提最高可為薪資的6%），也只能每月9,000元，相當於每年10萬8,000元。如果離退休只有1年，用2年期定存1.414%來計算，於退休時可領回10萬9,527元。
然而所得稅率40%可以省下4萬3,200元的所得稅（自提金額當年度可享遞延課稅優惠，退休時也享有一定額度免稅額，以下假定該退休所得在免稅額之內），也就是Peter當年只需繳交6萬4,800元，1年後可領回10萬9,527元，實質利率是69%。看到沒，是遠比18%高好幾倍的69%，我怕被人家誤認為隨口亂說，還不敢下69%的標呢！
實質利率是考慮節稅後的等值利率，跟每個人的所得稅率以及距離退休年數有關。69%的實質利率只是個極端，是用最高稅率以及離退休最短年數的結果。一般大眾的實質利率會是多少，就得依賴精算才知道，不過可以確定的是會遠遠高於2年期定存。
勞工退休金條例（勞退新制）於民國94年7月開始實施，每位勞工都擁有一個自己專屬的退休金專戶，除了雇主必須按月提撥外，自己也可以額外提撥薪資的0%∼6%。這部分並非強制，勞工可自由選擇。雖然政府保證退休金的收益不會小於2年期定存利率，不過以目前的利率水準只有1.414%，自行提撥的比例並不是很多。自行提撥比例過低，主要原因是目前的利率水準太低，勞工朋友很容易就會選擇自行投資，因為報酬率要贏過1.414%實在太容易了。但是自行提撥經過稅負減免之後，就會大幅提升投資報酬率，到底會提升多少，當然得要有個數字才知道如何判斷。